Harvest
Tijdregistratie
Gratis registreren

Urenregistratie App voor HR Teams

Harvest biedt HR-teams een betrouwbare urenregistratie-app om urenregistratie en compliance te stroomlijnen, waardoor fouten in de loonadministratie die 84% van de bedrijven beïnvloeden, worden verminderd.

Try Harvest Free

Hoeveel omzet laat uw team liggen?

De meeste bureaus draaien op 55–60% benutting. Zelfs een kleine verbetering levert aanzienlijke omzet op. Bekijk wat het dichten van de kloof voor uw team betekent.

Aantal mensen die factureerbare tijd bijhouden
$
Gemiddelde rate over rollen (junior, senior, lead)
55%
Percentage van de totale uren dat factureerbaar is. Het branchegemiddelde is 55–60%.
75%
Een realistisch doel voor dienstverleners is 70–80%.
Maandelijks omzetverschil $0
Omzet bij huidige benutting $0/mnd
Omzet bij streefbenutting $0/mnd
Extra factureerbare uren nodig per persoon/dag 0u
Jaarlijkse omzetkans $0

Begin met het volgen van teambenutting

Hoe deze benuttingscalculator werkt

Benutting is het aandeel betaalde werkuren dat daadwerkelijk factureerbaar is, en kleine kloven tellen snel op.

  • Benuttingsgraad = factureerbare uren ÷ beschikbare uren.
  • Omzet = teamgrootte × uren per week × benutting × factuurtarief.
  • Omzetverschil = omzet bij streefbenutting − omzet bij huidige benutting.

De jaarlijkse kans is die maandelijkse kloof doorgetrokken over het jaar.

Ontdek Harvest's Urenregistratie App

Ontdek hoe Harvest's urenregistratie-app HR-teams helpt om urenregistratie en loonprocessen efficiënt te beheren op verschillende platforms.

Harvest urenregistratie app interface voor HR teams

Veelgestelde Vragen over de Urenregistratie App voor HR Teams

  • Urenregistratie-apps helpen HR-teams door tijdregistratie te automatiseren, fouten te verminderen die 84% van de kleine bedrijven beïnvloeden, en te zorgen voor compliance met arbeidswetten. Ze stroomlijnen loonprocessen en bieden inzichten in de productiviteit van de werknemers, wat leidt tot betere resourceallocatie.

  • HR-teams moeten zoeken naar functies zoals flexibele tijdinvoermethoden, integratiemogelijkheden met HR-systemen, aanpasbare workflows en robuuste rapportagetools. Apps zoals Harvest bieden timers met één klik en gedetailleerde rapportage, hoewel ze zich meer richten op projectmanagementintegraties.

  • Harvest ondersteunt compliance door gedetailleerde rapportage en waarschuwingen voor projectbudgetten te bieden, waardoor nauwkeurige tracking van factureerbare en niet-factureerbare uren wordt gegarandeerd. Het ondersteunt de naleving van FLSA-vereisten, hoewel het niet direct integreert met HR-systemen voor compliance-automatisering.

  • Ja, Harvest stelt het instellen van flexibele tarieven per project of persoon mogelijk, waardoor meerdere uurtarieven binnen hetzelfde team kunnen worden beheerd. Deze functie vereenvoudigt het loonbeheer voor HR-teams die met verschillende rolstructuren werken.

  • Harvest richt zich op integraties met projectmanagement- en facturatietools zoals Asana en QuickBooks, in plaats van directe integraties met HR-systemen. Desondanks ondersteunen de functies nog steeds HR-taken door middel van gedetailleerde rapportage en flexibele tijdregistratie.

  • Harvest ondersteunt remote en hybride teams met zijn multi-platform beschikbaarheid, waardoor medewerkers tijd kunnen registreren op web-, desktop- en mobiele apparaten. Deze flexibiliteit zorgt voor nauwkeurige tijdregistratie, ongeacht de werkplek.

  • Het gebruik van een urenregistratie-app zoals Harvest kan bedrijven tot 4% op loonkosten besparen door overbetalingen en fouten te verminderen. Automatisering minimaliseert handmatige gegevensinvoer, wat leidt tot nauwkeurigere loonadministratie en efficiënte operaties.