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Überstundenrechner mit doppelter Zeit

Müde von manuellen Überstundenberechnungen? Harvest bietet einen intuitiven Überstundenrechner, der eine genaue Vergütung mit doppeltem Stundensatz für komplexe Stunden gewährleistet.

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Wie hoch wird Ihre Überstundenvergütung?

Berechnen Sie reguläre und Überstundenverdienste anhand Ihrer Stunden und Ihres Satzes. Unterstützt 1,5-fach und 2-fach.

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Standard sind 40 Stunden/Woche (FLSA-Schwelle).
1.5x
1,5x = Zeit und halbe Zeit (üblich). 2x = Doppelzeit (z. B. CA nach 12 h, Feiertage).
Einige Bundesstaaten verlangen 2x nach 12 h/Tag oder am 7. aufeinanderfolgenden Tag.
Bruttogesamtvergütung $0
Regelvergütung $0
Überstundenvergütung (1.5x) $0
Vergütung mit Doppelzeit (2x) $0
Effektiver Stundensatz $0

Überstunden mit Harvest erfassen

So funktioniert dieser Überstundenrechner

Er teilt Ihre Vergütung in Regelarbeit, Überstunden und Doppelzeit auf und addiert alles.

  • Regelvergütung = Stundenlohn × Regelarbeitsstunden.
  • Überstundenvergütung = Stundenlohn × Multiplikator (üblicherweise 1.5) × Überstunden.
  • Vergütung mit Doppelzeit = Stundenlohn × 2 × Doppelzeitstunden.
  • Bruttogesamtvergütung = Regelvergütung + Überstunden + Doppelzeit.

Das US-Bundesrecht sieht 1.5× Überstunden für Stunden über 40 pro Woche vor; einige Staaten ergänzen tägliche Regeln.

Überstundenrechner von Harvest

Erfahren Sie, wie Harvest Überstunden und doppelte Vergütung genau berechnet, um Ihr Einkommen und die Einhaltung der Vorschriften zu verstehen.

Screenshot der Benutzeroberfläche des Überstundenrechners von Harvest mit der Funktion für doppelte Zeit.

Überstundenrechner mit doppelter Zeit FAQs

  • Um die Überstundenvergütung zu berechnen, multiplizieren Sie Ihren regulären Stundensatz mit 1,5 für Überstunden. Für doppelte Zeit multiplizieren Sie mit 2. Addieren Sie Ihre regulären, Überstunden- und doppelten Zeitvergütungen für das Gesamteinkommen.

  • Überstunden werden mit 1,5-mal dem regulären Satz nach 40 Stunden in einer Arbeitswoche bezahlt. Doppelte Zeit wird mit dem doppelten regulären Satz bezahlt, oft gefordert durch Landesgesetze wie in Kalifornien für übermäßige tägliche Stunden.

  • Ja, viele Bundesstaaten haben eigene Überstundenregelungen. Zum Beispiel verlangt Kalifornien doppelte Zeit für Stunden über 12 an einem Tag. Arbeitgeber müssen das für den Mitarbeiter günstigste Gesetz befolgen.

  • Wenn Sie ein nicht befreiter Angestellter sind, teilen Sie Ihr wöchentliches Gehalt durch 40 Stunden, um Ihren regulären Satz zu finden, der für die Berechnung von Überstunden und doppelter Zeit verwendet wird.

  • Ja, wenn der Angestellte nicht befreit ist. Ihr regulärer Stundensatz wird aus ihrem Gehalt abgeleitet, das zur Berechnung der Überstunden- und doppelten Zeitvergütung verwendet wird.

  • Nach dem FLSA müssen nicht befreite Mitarbeiter für Stunden, die über 40 pro Arbeitswoche hinausgehen, 1,5-mal ihren regulären Satz bezahlt werden. Doppelte Zeit ist nicht bundesstaatlich vorgeschrieben, kann aber von den Bundesstaaten gefordert werden.

  • Kalifornien verlangt doppelte Zeitvergütung für Stunden, die über 12 an einem Tag und für Stunden, die über acht am siebten aufeinanderfolgenden Arbeitstag geleistet werden, was einen besseren Schutz als die bundesstaatlichen Gesetze bietet.