네덜란드 시간 추적 규정 탐색
네덜란드의 시간 추적 앱은 기업을 보호하고 준수를 보장하기 위해 EU 및 현지 규정에 부합해야 합니다. 2024년 7월 1일부터 시행되는 EU 의무는 모든 EU 고용주가 직원 시간을 추적하기 위한 신뢰할 수 있는 시스템을 구현해야 한다고 요구합니다. 네덜란드에서는 네덜란드 근무 시간 법(Arbeidstijdenwet)이 근무 시간, 휴식 시간 및 휴가 일수 기록을 추가로 의무화합니다. 고용주는 이러한 기록을 최소 52주 동안 접근 가능하게 유지해야 하며, 프리랜서는 세금 목적을 위해 7년 동안 기록을 유지해야 합니다.
네덜란드의 직원은 한 근무일에 12시간 이상 일할 수 없으며 주당 60시간을 초과할 수 없습니다. 4주 기간 동안 평균은 주당 55시간을 초과할 수 없으며, 16주 기간 동안 평균은 주당 48시간을 초과할 수 없습니다. 휴식 시간은 필수적이며, 근무일 사이에 최소 11시간 연속 휴식과 주 36시간의 휴식이 필요합니다. 이러한 규칙을 준수하지 않으면 직원당 €100에서 €45,000까지의 벌금이 부과될 수 있습니다.